Рабочие выксунского «Дробмаша» вернулись к работе
Выксунский «Дробмаш» начал новую жизнь. Больше года литейный завод не работал, людей сократили. Сейчас у предприятия появился новый инвестор и новые перспективы. А вернувшиеся на завод сотрудники могут не бояться за свой заработок. Вступив в профсоюз, рабочие заключили коллективный договор, где прописаны все гарантии. Об этом сообщается на сайте ННТВ.
500 человек снова работают на заводе «Дробмаш». Теперь люди могут не бояться, что останутся без зарплаты. Новые инвесторы сумели поднять предприятие с колен, вложив в него около 600 млн рублей. Они рисковали, но это того стоило. Заказы поступают от российских и иностранных предприятий. Люди не верят: неужели кризис позади?
Николай Просин, сталевар ЗАО «Автокомпозит», ДСО Дробмаш: «Я прихожу на работу раньше, чем положено. Я не хвалю губернатора, но благодаря ему у нас заработал завод, я не исключаю действия Клочая, мы достойную зарплату получаем».
Татьяна Доченко, формовщик: «Настроение замечательное, вернулись после отпуска на работу».
А ведь еще год назад литейный завод был в стадии банкротства. Рабочих сократили. Недовольные митинговали у главной проходной завода и требовали вернуть долги по зарплате.
Павел Бородулин, работник ООО «Литейный завод «Дробмаш»: «Около 80 тысяч задолженность. Тем у более, на заводе у меня работала жена, дочь, и их сократили, оставили меня одного, общая задолженность перед семьей под 300 тысяч рублей».
И хотя пока есть долги по зарплате за прошлый год, люди не боятся за свое будущее. Выксунцы создали свою профсоюзную организацию и заключили коллективный договор. По документу минимальная зарплата сотрудников составит 7 тысяч рублей. Она будет начисляться по новой схеме, то есть от сделки. Кроме этого будет учитываться вклад конкретного работника в общий результат. В будущем в коллективном договоре будут прописаны и социальные вопросы.
Вячеслав Лескин, председатель профкома ЗАО «Автокомпозит», ДСО Дробмаш: «Оздоровление детей планируем, доплаты за тяжелые условия труда и новогодние подарки».
В профкоме «Дробмаша» надеются, что между руководством и рабочими не будет разногласий. Это как раз подтверждает коллективный договор. И уже очевидно, что профсоюз здесь — это не слово с советским оттенком, а действующая организация.
500 человек снова работают на заводе «Дробмаш». Теперь люди могут не бояться, что останутся без зарплаты. Новые инвесторы сумели поднять предприятие с колен, вложив в него около 600 млн рублей. Они рисковали, но это того стоило. Заказы поступают от российских и иностранных предприятий. Люди не верят: неужели кризис позади?
Николай Просин, сталевар ЗАО «Автокомпозит», ДСО Дробмаш: «Я прихожу на работу раньше, чем положено. Я не хвалю губернатора, но благодаря ему у нас заработал завод, я не исключаю действия Клочая, мы достойную зарплату получаем».
Татьяна Доченко, формовщик: «Настроение замечательное, вернулись после отпуска на работу».
А ведь еще год назад литейный завод был в стадии банкротства. Рабочих сократили. Недовольные митинговали у главной проходной завода и требовали вернуть долги по зарплате.
Павел Бородулин, работник ООО «Литейный завод «Дробмаш»: «Около 80 тысяч задолженность. Тем у более, на заводе у меня работала жена, дочь, и их сократили, оставили меня одного, общая задолженность перед семьей под 300 тысяч рублей».
И хотя пока есть долги по зарплате за прошлый год, люди не боятся за свое будущее. Выксунцы создали свою профсоюзную организацию и заключили коллективный договор. По документу минимальная зарплата сотрудников составит 7 тысяч рублей. Она будет начисляться по новой схеме, то есть от сделки. Кроме этого будет учитываться вклад конкретного работника в общий результат. В будущем в коллективном договоре будут прописаны и социальные вопросы.
Вячеслав Лескин, председатель профкома ЗАО «Автокомпозит», ДСО Дробмаш: «Оздоровление детей планируем, доплаты за тяжелые условия труда и новогодние подарки».
В профкоме «Дробмаша» надеются, что между руководством и рабочими не будет разногласий. Это как раз подтверждает коллективный договор. И уже очевидно, что профсоюз здесь — это не слово с советским оттенком, а действующая организация.
Сейчас читают
Роспотребнадзор предупреждает об активизации клещей в Нижегородской области
Слесарь-сантехник из Выксы удостоен награды на престижном конкурсе ЖКХ
Снег, суши и рекорд: выксунец Игорь Куликов покорил марафон в Японии
В Выксе открылась фотовыставка «Литургия с Патриархом»
22 выксунских школьника стали лауреатами конкурса «Юный экскурсовод»
В Выксе стартует реализация проектов-победителей программы «Вам решать!»
ОМК откроет первый в России детский металлургический технопарк
В Выксе пьяный водитель сбил насмерть пешехода
Вместе за чистый город: как принять участие в субботнике
После рейда в Выксе один мигрант будет выдворен из России
На выксунку возбудили дело за интимную связь с несовершеннолетним
Два алабая-гиганта терроризируют дачников в саду «Строитель»
В Выксе впервые прошел зональный этап Всероссийского конкурса «Учитель года»
ХК «Металлург 2012–2013» — победитель Всероссийских соревнований «Золотая шайба»
Во время тренировки в Выксе умер футболист-любитель
Товары и услуги
«Центр Керамики» — магазин керамической плитки, керамогранита и сантехники в Муроме
Достойные зарплаты в сельском хозяйстве и торговой сети
ТМК Инструмент: очень много скидок
Анонс скидок в «Дверь Сервис»!
Лейка приходит в Выксу: как заказать такси быстро и выгодно
«Городская ритуальная компания» — надёжный помощник в организации похорон
Видеодиагностика новообразований глотки и гортани — в лор-кабинете клиники «Гиппократ»
Аппаратная замена масла в АКПП — в автотехцентре «Фаворит»
Технология MotulEvo
«Ботаника парк» от BM GROUP признан лучшим ЖК Нижегородской области
