17 августа 2012, 13:57 · Просмотров: 9 444 · Версия для печати
С 1 октября на ВМЗ изменят оплату труда
Квалификация, профессионализм и качество выполнения работы — основные критерии оценки труда рабочего. Именно они, а не ситуация на рынках сбыта и динамика продаж продукции предприятия, должны в первую очередь влиять на вознаграждение за труд. Обеспечить стабильный доход работников основного и вспомогательного производств Выксунского металлургического завода и защитить его от влияния ряда внешних факторов поможет новая система оплаты труда.
На этой неделе исполнительный директор Выксунского металлургического завода Сергей Филиппов подписал приказ об изменении системы оплаты труда и материального стимулирования рабочих предприятия и его дочерних обществ. Нововведения, которые вступят в силу с 1 октября этого года, заключаются в трех основных новшествах: повышении доли постоянной части в доходе рабочих, изменении тарифной сетки и установлении четкой зависимости размера премии от достижения целевых производственных показателей.
С вступлением в силу нового положения о системе оплаты труда и материального стимулирования работников ВМЗ средняя доля постоянной части дохода рабочих вырастетс 61% до 80%. Доля переменной части соответственно снизится с 39% до 20%.
— Новая система организации оплаты труда, которуюмы вводим сегодня, станет первым шагом к формированиюна заводе среднего класса, — говорит С. Филиппов. — Благосостояние рабочего не должно полностью зависеть от колебаний спроса на продукцию и других внешних факторов, на которые он объективно не может влиять.
На этой неделе исполнительный директор Выксунского металлургического завода Сергей Филиппов подписал приказ об изменении системы оплаты труда и материального стимулирования рабочих предприятия и его дочерних обществ. Нововведения, которые вступят в силу с 1 октября этого года, заключаются в трех основных новшествах: повышении доли постоянной части в доходе рабочих, изменении тарифной сетки и установлении четкой зависимости размера премии от достижения целевых производственных показателей.
С вступлением в силу нового положения о системе оплаты труда и материального стимулирования работников ВМЗ средняя доля постоянной части дохода рабочих вырастетс 61% до 80%. Доля переменной части соответственно снизится с 39% до 20%.
— Новая система организации оплаты труда, которуюмы вводим сегодня, станет первым шагом к формированиюна заводе среднего класса, — говорит С. Филиппов. — Благосостояние рабочего не должно полностью зависеть от колебаний спроса на продукцию и других внешних факторов, на которые он объективно не может влиять.
Сейчас читают

Шашлыки не пожаришь
На территории Нижегородской области ввели особый противопожарный режим

Начался ремонт тротуара на улице Салтанова

Учителю физики Доронину Дмитрию требуется помощь в борьбе с онкозаболеванием

🥉 Выксунские самбисты – бронзовые призеры Первенства Европы по самбо

Полиция Выксы проверяет информацию об агрессивной собаке на улице Семафорной

Деньги вернутся в бюджет: суд признал недействительным коррупционный контракт в Выксе

Маргарита Барнева и Андрей Корнеев — победители Кубка мира по самбо

Куда течет река. «Выкса-фестиваль» публикует программу 2026 года

ХК «Металлург» разгромил ХК «Арзамас» в заключительном матче сезона

В Выксе начали готовить площадку для будущего Музея металла

Пять человек погибли на пожаре в Выксе

10,5 млн рублей направят на определение зон затопления в Выксе и двух округах Нижегородской области

Экономить стало проще: в Выксе открывается новый дискаунтер «ПОБЕДА»

В Выксе прошёл автопробег ко Дню Победы

В Выксунской ЦРБ обновят акушерское отделение за 164 млн рублей
Товары и услуги

Открыт набор на летние смены в «АйТиКидс»
Проведите лето в стиле АйТи

Фирменный салон плитки и керамогранита Laparet

Поездки в Москву — с транспортной компанией «Попутчик»

«Городская ритуальная компания» — надёжный помощник в организации похорон

Торговая компания «Континент» приглашает за покупками
Скидки до 20%

Ломбард «РАНТЬЕ» в Выксе — удобно и выгодно

Экономить стало проще: в Выксе открывается новый дискаунтер «ПОБЕДА»

Стройбаза «Град» — все для строительства и ремонта

Аппаратная замена масла в АКПП — в автотехцентре «Фаворит»
Технология MotulEvo















