30 мая 2014, 11:01 · Просмотров: 3 908 · Версия для печати
ОМК провела опрос об отношении сотрудников к социально значимым проектам компании

Изучение отношения сотрудников выксунской производственной площадки к социально значимым проектам и инициативам ОМК и Выксунского металлургического завода проходило в марте и апреле текущего года.
В общей сложности в опросе на корпоративном портале ВМЗ и анкетировании приняло участие 1318 респондентов, 67% которых являются представителями рабочих профессий, остальные — руководители и специалисты.
По результатам опроса, в первую очередь гордость у сотрудников вызывают передовые позиции ВМЗ в отрасли. Об этом высказались 62% респондентов. Примерно четверть опрошенных гордится тем, что предприятие ведет активную социальную политику. Это второй по популярности ответ.
Большинство участников опроса продемонстрировали высокую информированность о социально значимых проектах ОМК. Самыми известными оказались фестиваль «Арт-Овраг», строительство плавательного бассейна, День снега, поддержка Дома ребенка и социально-реабилитационного центра «Пеликан», а также восстановление партера парка Усадебно-промышленного комплекса Баташевых-Шепелевых. При этом в большинстве случаев респонденты принимали непосредственное участие в организуемых компанией мероприятиях.
Кроме того, 70% опрошенных знают о деятельности благотворительного фонда «ОМК-Участие». Среди наиболее популярных мероприятий в Выксе (более 20%) были названы отдых детей из детского дома и социально-реабилитационного центра «Пеликан» в Анапе, акция «С любовью в сердце», адресная помощь семьям, где есть тяжелобольные дети. При этом сотрудники признались, что сами хотели бы принимать участие в благотворительности.
Так, помогать нуждающимся вещами готовы 47% респондентов, вносить денежные пожертвования — 21%, участвовать в проектах в качестве волонтеров — 15%.
— ОМК на протяжении многих лет выступает инициатором социально значимых проектов в регионах, где находятся заводы компании, — комментирует директор по связям с общественностью ОМК Александр Кастравец. — Результаты опроса показали, что выбранный вектор нашей социальной политики поддерживает большинство сотрудников. Мы вкладываем средства в развитие массового спорта и спорта высоких достижений, инициируем культурные и образовательные программы, помогаем детским учреждениям, ветеранам войны, людям, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации и инвалидам. Вместе мы можем сделать многое, если будем внимательно и бережно относиться к городу, в котором живем, друг к другу, к людям, нуждающимся в помощи.
В общей сложности в опросе на корпоративном портале ВМЗ и анкетировании приняло участие 1318 респондентов, 67% которых являются представителями рабочих профессий, остальные — руководители и специалисты.
По результатам опроса, в первую очередь гордость у сотрудников вызывают передовые позиции ВМЗ в отрасли. Об этом высказались 62% респондентов. Примерно четверть опрошенных гордится тем, что предприятие ведет активную социальную политику. Это второй по популярности ответ.
Большинство участников опроса продемонстрировали высокую информированность о социально значимых проектах ОМК. Самыми известными оказались фестиваль «Арт-Овраг», строительство плавательного бассейна, День снега, поддержка Дома ребенка и социально-реабилитационного центра «Пеликан», а также восстановление партера парка Усадебно-промышленного комплекса Баташевых-Шепелевых. При этом в большинстве случаев респонденты принимали непосредственное участие в организуемых компанией мероприятиях.
Кроме того, 70% опрошенных знают о деятельности благотворительного фонда «ОМК-Участие». Среди наиболее популярных мероприятий в Выксе (более 20%) были названы отдых детей из детского дома и социально-реабилитационного центра «Пеликан» в Анапе, акция «С любовью в сердце», адресная помощь семьям, где есть тяжелобольные дети. При этом сотрудники признались, что сами хотели бы принимать участие в благотворительности.
Так, помогать нуждающимся вещами готовы 47% респондентов, вносить денежные пожертвования — 21%, участвовать в проектах в качестве волонтеров — 15%.
— ОМК на протяжении многих лет выступает инициатором социально значимых проектов в регионах, где находятся заводы компании, — комментирует директор по связям с общественностью ОМК Александр Кастравец. — Результаты опроса показали, что выбранный вектор нашей социальной политики поддерживает большинство сотрудников. Мы вкладываем средства в развитие массового спорта и спорта высоких достижений, инициируем культурные и образовательные программы, помогаем детским учреждениям, ветеранам войны, людям, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации и инвалидам. Вместе мы можем сделать многое, если будем внимательно и бережно относиться к городу, в котором живем, друг к другу, к людям, нуждающимся в помощи.
Сейчас читают

ХК «Металлург» стартовал с победы в финальной серии

Жилой дом сгорел в селе Туртапка

ОМК откроет первый в России детский металлургический технопарк

22 выксунских школьника стали лауреатами конкурса «Юный экскурсовод»

Ушёл из жизни мастер спорта СССР по велоспорту Сергей Балашов

В Выксе открылась фотовыставка «Литургия с Патриархом»

В Выксе впервые прошел зональный этап Всероссийского конкурса «Учитель года»

«Охотничий домик» в Досчатом выставили на торги

Владиславу Биткину присвоено звание Заслуженного работника культуры Нижегородской области

Соцпредприниматели из Выксы и Кулебак получат гранты ОМК на развитие бизнеса

250 юных гимнасток показали свое мастерство на турнире в Выксе

Братья из Выксы погибли при столкновении с грузовиком в Навашинском округе

🏆 ХК «Металлург» — победитель первенства Нижегородской области

Маргарита Барнева, Татьяна Шуянова и Андрей Кубарьков стали чемпионами России по самбо

Выксунец спас свой автомобиль за сутки до торгов, заплатив долг в миллион рублей
Товары и услуги

Достойные зарплаты в сельском хозяйстве и торговой сети

ТМК Инструмент: очень много скидок

Анонс скидок в «Дверь Сервис»!

Лейка приходит в Выксу: как заказать такси быстро и выгодно

«Городская ритуальная компания» — надёжный помощник в организации похорон

Видеодиагностика новообразований глотки и гортани — в лор-кабинете клиники «Гиппократ»

Аппаратная замена масла в АКПП — в автотехцентре «Фаворит»
Технология MotulEvo

«Ботаника парк» от BM GROUP признан лучшим ЖК Нижегородской области

Сдается в аренду коммерческая недвижимость в г. Выкса
