На ОАО «ВМЗ» завершен проект по оптимизации производственных процессов

На двух предприятиях ЗАО «Объединенная металлургическая компания» Выксунском и Чусовском металлургических заводах успешно завершен первый проект по оптимизации производственных процессов, проведенный совместно с Центром REFA-Россия.

Целью проекта являлась передача производственным менеджерам ОМК немецкой технологии оптимизации производственных процессов. Проект проведен в формате обучающего консалтинга, что позволило сразу применить полученные знания на практике и подготовить реальные предложения по оптимизации работы нескольких производственных участков.

Основные результаты проекта:

Экономический эффект от внедрения улучшений, разработанных сотрудниками в 7 итоговых проектах (и одобренных руководством к выполнению) составит более 10 млн. долларов США за 5 лет. Стоит отметить, что затраты ОМК на обучение сотрудников в этом проекте составили менее 100 тыс. долларов США.

Планируемое повышение производительности от 13 до 40% без увеличения штата, на некоторых участках производительность сохранена на прежнем уровне при значительном сокращении штата (до 20%).

Итоговые проекты реализованы как в производственных, так и в ремонтных и сервисных подразделениях.

Это был вполне ожидаемый результат, так как профильные отраслевые комитеты REFA в Германии (Комитет по литейному производству, Комитет по производству и обработке стали, Комитет по горнорудной промышленности) эффективно работают с середины 20-го века. А примененные технологии производственного обучения и консалтинга развиваются уже более 80 лет (Федеральный Союз REFA был создан в 1924г.) и применяются в 50 странах мира, в различных отраслях промышленности.

В настоящее время реализуется второй совместный проект ОМК и Центра REFA-Россия по передаче немецкой технологии оптимизации производственных процессов производственным менеджерам ОМК.

Если Вы заметили ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы отослать информацию редактору. Спасибо!

« предыдущая новость следующая новость »