3 июня 2024, 10:50 · Просмотров: 1 648 · Теги: ОМК · Версия для печати
Гендиректор ОМК возглавил жюри премии «HR-бренд»

Фото: Сергей Сериченко / «HR-бренд»
Генеральный директор ОМК Пётр Трушин стал председателем жюри одного из крупнейших HR-конкурсов России. Он возглавил экспертную комиссию премии «HR-бренд», которую ежегодно проводит онлайн-портал по поиску работы HeadHunter.
Финал прошёл в Москве 29 мая. Компании представили почти 300 проектов по управлению персоналом. Гендиректор ОМК наградил победителей в номинации «Мир», где отметили инициативы, которые реализовали в нескольких странах.
Проект ОМК «Зелёные коридоры» оказался среди финалистов в номинации «Регион», а в прошлом году компания заняла первое место с программой подготовки универсальных рабочих «Горизонты карьеры».
Финал прошёл в Москве 29 мая. Компании представили почти 300 проектов по управлению персоналом. Гендиректор ОМК наградил победителей в номинации «Мир», где отметили инициативы, которые реализовали в нескольких странах.
Мне впервые посчастливилось быть в роли председателя жюри этой премии, и это очень полезный опыт. Благодаря премии в некотором смысле мы прикоснулись к будущему и увидели тренды, которые повлияют на нашу профессиональную жизнь. Я внимательно ознакомился со всеми заявками и отметил много интересных проектов. Что приятно, у многих компаний, как и у ОМК, в приоритете — забота о сотрудниках, их благополучии, их семьях. Понравилось, когда участники на стандартные задачи, например, подбор персонала, смотрели по-новому и предлагали оригинальные решения: привлечение женщин на производственные профессии, яркие рекламные кампании, инструменты искусственного интеллекта, — отметил Трушин.
Проект ОМК «Зелёные коридоры» оказался среди финалистов в номинации «Регион», а в прошлом году компания заняла первое место с программой подготовки универсальных рабочих «Горизонты карьеры».
Эксперты профессиональных конкурсов регулярно отмечают проекты группы ОМК. Это позволяет нашей команде быть активным участником профессионального сообщества, делиться опытом и, конечно, изучать лучшие практики, чтобы разрабатывать эффективные программы развития персонала. Рады, что в этом году нашей компании выпала честь не только участвовать в конкурсе, но и возглавить жюри премии «HR-бренд». Значит, приоритеты ОМК в развитии кадрового потенциала, обеспечении высокой производительности, безопасности производства и заботе о благополучии сотрудников и семей заметны на уровне профессионального сообщества, — отметила директор по управлению персоналом ОМК Наталья Ямщикова.
Сейчас читают

Выкса вышла в финал Российской национальной премии в сфере креативных индустрий

Маргарита Барнева и Татьяна Шуянова — чемпионки мира по самбо

Выксунский «Кванториум» набрал учащихся на учебный год

11-летний мальчик погиб под колесами автомобилей на улице Степана Разина
🙏 Выкса скорбит по Ерофею Митрофанову

В выксунском лесу стало на 1 000 сосен больше

Умер Эрик Булатов

Проект межевания подготовят для строительства Западного обхода Выксы

Выкса в финале премии «Время Молодых»: голосуйте за город молодёжи всей страной

Дело Сергея Парамонова направлено на новое рассмотрение, он освобождён из-под стражи

После ДТП с ребёнком администрация Выксы отчиталась о работах по освещению и безопасности

Шуховская башня в Выксе — лауреат «Сделано в России-2025»

Сбитые в Грязной женщины скончались в больнице

Выкса к зиме готова
Товары и услуги

Ломбард «РАНТЬЕ» в Выксе — удобно и выгодно

Компания «Оникс»: ваш старый металл — наша забота

Достойные зарплаты в сельском хозяйстве и торговой сети

Фирменный салон плитки и керамогранита Laparet

«Центр Керамики» — магазин керамической плитки, керамогранита, сантехники и обоев в Муроме

Поездки в Москву — с транспортной компанией «Попутчик»

«Городская ритуальная компания» — надёжный помощник в организации похорон

ТМК Инструмент: главные скидки года

В «Автотехцентр Фаворит» требуется слесарь


















